安全監(jiān)察是排除煤礦安全隱患、確保安全生產的重要環(huán)節(jié)，必須切實抓緊抓好，抓出成效。然而，部分安監(jiān)員“四不”行為的存在，嚴重降低了安全臨察效能，必須堅決予以剔除。

一是不愿監(jiān)察。把安全監(jiān)察僅僅作為“混飯吃”的手段，不求認真負責，只求“能混就行”，作風疲疲沓沓，得過且過，濫竽充數，看不到安全監(jiān)察的經濟、政治、社會效應，缺乏應有的責任意識和敬業(yè)意識，不愿發(fā)揮職能。二是不敢監(jiān)察。從狹隘的個人利益和短期利益出發(fā)，不敢對隱患說“不”，不敢對責任人鐵面、鐵心、鐵手腕，害怕打擊報復，整日唯唯諾諾，對隱患視而不見，不敢發(fā)揮職能。三是不能監(jiān)察?？床坏奖O(jiān)察工作的科學性、專業(yè)性和發(fā)展性，不學習、不鉆研、不進步，專業(yè)素質低下，對隱患不是查不出，就是沒辦法，難以適應工作需求，不能發(fā)揮職能。四是不公正執(zhí)法。查出隱患后，接受監(jiān)察對象的請吃，索取賄賂。結果，拿人家的手短，吃人家的嘴軟，該停產的沒停產，該整頓的沒整頓，“你好我好大家好”，褻瀆職責，縱容歪風邪氣，害人害己害國家。