為加強我礦的安全管理工作，根據(jù)“誰主管，誰負責”的原則和認真貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，強化安全生產(chǎn)責任制，以預防、杜絕各類事故的發(fā)生，保障國家、集體和個人的財產(chǎn)及生命安全，保障公司的經(jīng)穩(wěn)步發(fā)展，依據(jù)相關安全生產(chǎn)法律法規(guī)要求，結合我礦生產(chǎn)實際，特簽訂2016年度安全生產(chǎn)目標責任書。
一、主要安全生產(chǎn)經(jīng)濟技術指標：
1、杜絕因工死亡事故和重大設備事故；
2、無重大環(huán)境污染事故；
3、因工重傷事故為零；
4、職業(yè)病發(fā)生率為零；
5、年百人因工輕傷事故率在2%以內。
二、安全管理責任內容及責任目標：
1、對于各類工傷事故，選廠必須執(zhí)行“四不放過”原則進行調查處理；（即：發(fā)生事故未查出原因不放過，事故責任者未進行嚴肅處理不放過，本人和員工未受到教育不放過，未采取措施不放過）；
2、新進員工必須先進行“安全教育”車間教育、班組教育、工傷職工的復工教育、特種作業(yè)人員上崗持證率達100%；
3、事故隱患按期整改率達100%；對發(fā)現(xiàn)的不安全隱患要及時組織整改，礦無力整改的要采取有效的安全防范措施，并及時上報；
4、防護用品穿戴合格率100%，生產(chǎn)現(xiàn)場違章操作、違章作業(yè)、違章指揮現(xiàn)象為零；各崗位工作人員有權拒絕各種違章指揮；
5、防塵、防毒設備設施運行完好率100%；
6、嚴格執(zhí)行職工傷亡事故管理制度，當發(fā)生職工傷亡事故、火災事故和道路交通事故等，必須按事故報告程序逐級上報；
7、外來實習人員及臨時作業(yè)人員的安全教育、安全監(jiān)管要到位；
8、督導各崗位嚴格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度；
9、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時，要把安全工作放到首位；
10、定期組織安全學習，學習安全規(guī)程，總結前一階段安全工作，布置今后的安全工作；
11、按規(guī)定每月組織二次安全大檢查，檢查內容包括：安全隱患，安全活動記錄；
12、認真填寫各項安全生產(chǎn)記錄本，做到記錄準確無誤；
13、生產(chǎn)車間的安全裝置、防護器具、消防器材的管理，確保完好率達100%。
三、考核與獎懲：
1、選廠每月考核一次《安全生產(chǎn)責任書》指標完成情況，并結合目標責任書進行考核；
2、選廠定期或不定期組織召開安全生產(chǎn)經(jīng)驗交流會，對安全生產(chǎn)先進單位和個人，以及對預防重大安全傷亡事故有突出貢獻的人員，予以表彰和獎勵；
3、因忽視安全生產(chǎn)、違章操作、違章指揮、玩忽職守或者發(fā)現(xiàn)事故隱患、危害情況而不采取有效措施以致造成傷亡事故的，選廠對有以上行為將根據(jù)其情節(jié)輕重和損失大小，按照主要責任、重要責任、一般責任或領導責任等，予以應有的處罰；構成犯罪的，由司法機關依法追究刑事責任；

注：本責任書自簽字之日起生效，至二0一六年十二月三十一日止。

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簽字日期：????? 年??? 月??? 日
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